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Bis zu 25-30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlung mindestens nach GVP- Tarif Tarifliche Zuschläge für Überstunden 25%, Nachtschicht 25%, Sonntagsarbeit 50% und Feiertagsarbeit 100
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300 Euro bruttoPrämie bis zu 400 Euro brutto möglich (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrArbeitsschutzkleidung ist natürlich kostenlos, sogar die arbeitsmedizinische Betreuung
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/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen Urlaub
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